当前，我国钢铁行业正处于化解产能和转型升级破立并举的艰难进程中。作为焊管、镀锌管、焊接钢管、镀锌钢管等产品的生产服务厂商，盛仕达集团认为，惟有以新应新、以变应变，才能打破原有格局，实现去产能与转型升级的双重发展。
　　《钢铁工业调整升级规划（2016—2020年）》指出，“十三五”期间我国钢材消费强度和消费总量呈双下降走势，2017年《政府工作报告》确定的钢铁去产能目标为5000万吨左右，行业形势严峻。
　　钢铁产业是国民经济的基础原材料产业，其重要地位和作用毋庸置疑，在当前背景下要以变应变、科学去产能，最终实现企业的降本增效和行业的健康发展。目前我国钢铁行业发展的环境，与此前相比发生了较大变化，具体表现为：
　　第一，当前我国钢铁行业产能过剩，是供求双侧问题的集中体现。从需求侧来看，受国际金融危机的影响外需萎缩，再加上中国经济增长已从高速向中高速过渡，导致钢铁需求增速放缓。从供给侧来看，我国钢铁产品创新能力、研发能力等方面尚无法满足市场对高端产品的需求。
　　第二，中国制造业强国、创新型国家建设迫切需要钢铁行业转型升级。目前市场对钢铁品种、质量和服务需求不断升级，而我国钢铁行业自主创新投入与发达国家相比还有一定的差距，创新驱动钢铁行业转型发展势在必行。
　　第三，新常态下适当发展多元产业是钢铁企业的战略选择。现阶段钢铁产能严重过剩，买方市场占主导地位，布局多元化产业可以满足终端需求的选择多样性，避免同质化恶性竞争。从国际经验来看，不少钢铁巨头的非钢产业均占有较大比重，是其发展战略的重要组成部分。
　　钢铁行业去产能已是大势所趋，如何在调整阵痛间，将劣势化解，并转化为转型升级的巨大机遇呢？我们认为，将去产能与降成本紧密结合起来，是钢铁企业提质增效的最直接手段。推动实现钢铁主业与非钢产业协同耦合发展，能够让钢铁企业“多条腿走路”。
　　目前有不少钢铁企业正在化解产能与转型升级之间形成新联动，促进效益和水平提升，盛仕达集团也不例外。我们将积极响应国家号召，努力生产出优质的焊管、镀锌管、焊接钢管、镀锌钢管等产品，展现出集团欣欣向荣蓬勃发展的面貌。